"التمييز" تصدر حكماً يتيح لجهة العمل فصل الموظف إذا انقطع عن العمل 15 يوماً متصلة
اصدرت محكمة التمييز حكماً يتيح لجهة العمل فصل الموظف إذا انقطع عن العمل 15 يوماً متصلة أو 30 يوماً متفرقة مالم يقدم العذر الطبي لغيابه..
من جهة اخرى رفضت محكمة التمييز خلال جلستها اليوم الخميس دعاوى مقدمة من الحكومة ضد أحكام قضائية صدرت في وقت سابق لصالح العاملين في السلك القضائي.
وقضت المحكمة بعدم قبول تلك الدعاوى المرفوعة من الحكومة، والتي تطالب الحكومة خلالها بإبطال الأحكام والصادرة لصالح القضاة، وذلك بعدما اطمأن وجدان هيئة المحكمة لصحة القرار لصالح القضاة.
شكراً
تم إضافة تعليقك
يوجد خطأ
الرجاء التأكد من صحه جميع الخانات
مقالات الكتّاب
مقالات اخرى
-
«السكنية» تعلن عن فتح باب التخصيص على قسائم منطقة جنوب عبدالله المبارك
-
«المنابر القرآنية» تختتم مسابقات شهر رمضان التي اقيمت بالتعاون مع إدارة مساجد حولي
-
البورصة تغلق على ارتفاع مؤشريها السعري و"كويت 15" وانخفاض الوزني
-
خبير نفطي: أسعار النفط بين 45 و55 دولارا للبرميل خلال الأشهر القادمة
-
البيت الأبيض: مباحثات المبعوثين الأمريكيين مع رئيس السلطة الفلسطينية "بناءة"
تعليقات 0